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关于开展专业带头人、骨干教师年度考核工作的通知

2019/12/6 10:10:25 人评论 次浏览 分类:通知公告

各系部:

依据《包头职业技术学院专业带头人选拔与管理办法》《包头职业技术学院青年骨干教师选拔培养和管理办法(修订)》文件要求,开展专业带头人、青年骨干教师2019年年度考核工作,现将相关事宜通知如下:

一、考核范围

学院聘任的专业带头人、青年骨干教师。

二、考核办法

1.按照《包头职业技术学院专业带头人选拔与管理办法》《包头职业技术学院青年骨干教师选拔培养和管理办法(修订)》文件要求执行。

2.各系部可参考《包头职业技术学院专业带头人年度考核细则》(附件5)《包头职业技术学院青年骨干教师年度考核细则》(附件4)对专业带头人和青年骨干教师进行量化考核。

三、要求

1.专业带头人及青年骨干教师务必高度重视年度考核工作,认真梳理本年度工作的完成情况。

2.各系部务必严格按照相关文件要求进行考核。

3.对提交的考核结果教务处将进行复核工作。

4. 20191216日前,各系部完成对本部门专业带头人、青年骨干教师的系部考核工作,并将年度考核表、系部考核结果汇总表(附件6)报送至教务处教学质量与师资管理科,材料报送要求将电子版和纸质版同时报送。

四、其他

联系人:徐婷,电子邮箱:412326026@qq.com


附件1:包头职业技术学院专业带头人和青年骨干教师管理办法

附件2:骨干教师考核表

附件3:专业带头人考核表

附件4:青年骨干教师年度考核细则

附件5:专业带头人年度考核细则

附件6:汇总表

 

 

教务处

2019126